E-learning: Observeren kun je leren
Hoe kun je objectief observeren en welke competenties zijn daarvoor nodig? Dat leer in je in de gratis e-learning Observeren kun je leren. Er wordt een aantal valkuilen behandeld. Aan de hand van vijf videoscenes leer je vervolgens jouw observatievermogen te verbeteren.
In de e-learning ‘Observeren kun je leren ‘ maak je gebruik van de begeleidingskaarten Psychische aandoeningen. Deze kaarten zijn ontwikkeld voor coaches, begeleiders en werkgevers als hulpmiddel bij de dagelijkse begeleiding op de werkvloer. Ze gaan uit van de principes ‘wat zie ik’ en ‘wat doe ik’. En ze helpen om te komen tot een gemeenschappelijke, op elkaar afgestemde aanpak van medewerkers met een psychische aandoening of gedragsproblemen. Je kunt de begeleidingskaarten ook los van de e-learning gebruiken.
In de e-learning laten we voorbeelden zien van goede en minder goede observaties in de context van de volgende gedragskenmerken:
- Verstandelijk zwak gedrag
- Concentratiezwak gedrag
- Vasthoudend gedrag
- Niet-sociaal gedrag
- Faalangstig gedrag
De e-learning duurt circa 60 minuten.
Ga naar de e-learning Observeren kun je leren
Andere e-learnings voor professionals
- Schuldenproblematiek: Met deze e-learning leer je geldzorgen te herkennen en welke ondersteuning je medewerkers of cliënten kan bieden.
- Werken met begeleidingskaarten: Met deze e-learning leer je hoe je begeleidingskaarten kunt inzetten als hulpmiddel bij de observatie om te komen tot een juiste begeleidingsaanpak.
- Scan me: Met deze e-learning leer je hoe je als organisatie QR-codes kunt inzetten voor leer- en ontwikkelactiviteiten van medewerkers. Aan de hand van een stappenplan krijg je uitleg over hoe je eenvoudig zelf QR-codes kunt maken en koppelen aan (instructie)video’s.
- Gebarentaal op de werkvloer: Met de e-learning Gebarentaal op de werkvloer maak je kennis met de Nederlandse gebarentaal en oefen je met de beginselen van gebaren voor op de werkvloer.